查詢結果分析
來源資料
相關文獻
- 中國人之「關係(Guanxi)」內涵與員工工作績效之相關性探討:以某電子業為例
- 臺灣企業派外人員跨文化訓練有效性之實證研究
- 儲備幹部人格特質甄選量表之建立與應用--以某高科技公司為例
- 駐外人員人力資源管理制度對海外適應與工作績效影響之研究--以政府機關為例
- 情緒勞務分類下自我監控力與組織行為結果之關聯性研究
- 嘉義市育人國小體育經營策略之研究
- The Study of Job Satisfaction of Fast Food Industry in Southern Taiwan
- 情緒勞務構面與專業倦怠、自評績效及人力資源管理方案期望之關聯性研究--以某一遊樂事業組織為例
- 企業員工求職方式之研究--社會資本的觀點
- 「夢幻員工」或「炸彈員工」?重新省思人力資本、個人與組織適配性和工作續效的關係