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題 名 | 護理人員工作滿意度、組織承諾、工作績效之整合模式=Integrated Relationship Model of Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Performance in the Nursing Profession |
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作 者 | 胡秀媛; 吳瑞珍; 鄭青展; 張宜甯; 朱蘭馨; | 書刊名 | 新生學報 |
卷 期 | 9 2012.01[民101.01] |
頁 次 | 頁71-84 |
分類號 | 419.8 |
關鍵詞 | 授權; 內部行銷; 領導型態; 工作滿意度; 組織承諾; Empowerment; Internal marketing; Leadership; Job satisfaction; Organizational commitment; |
語 文 | 中文(Chinese) |