查詢結果分析
相關文獻
- 醫學中心臨床護士工作壓力感受之探討
- 醫學中心臨床護士工作壓力感受之探討
- Perceived Occupational Stress and Related Factors in Public Health Nurses
- Differential Relationship of Work Stress to Mental Ill-Health and Job Dissatisfaction among Nursing Professionals
- 醫學中心臨床護士工作態度感受量表之編修
- 臨床護士的工作壓力頻率與感受量表之編修
- 國民小學啟智班教師工作壓力與職業倦怠之關係
- 工作價值觀與領導行為對員工效能的影響
- 南部某醫專護理科在校生護士執照考與校外補習關係性之初步探討
- Stress Coping Strategy and Psychological Well-Being of Nurses: The Singapore Experience
頁籤選單縮合
題名 | 醫學中心臨床護士工作壓力感受之探討= |
---|---|
作者 | 吳盈江; |
期刊 | 北醫學報 |
出版日期 | 19930600 |
卷期 | 22:1 1993.06[民82.06] |
頁次 | 頁17-41 |
分類號 | 419.91 |
語文 | chi |
關鍵詞 | 工作壓力; 醫學中心; 護士; |
中文摘要 | 本研究之目的是探討台灣地區醫學中心臨床護士:(1)所遭受之各類工作事件發生頻率及其相互間的相關性;(2)面對各類工作壓力的情緒反應及其相互間的相關性;(3)工作事件發生的頻率與所感受之情緒反應間的相關性:(4)影響各類工作壓力發生頻率與情緒反應度的個別因素等。 研究對象為民國80年5月至12月間服務於77及80年度均評定為醫學中心的四所醫院護士521名,取樣方式為按各科服務滿半年護士的比率,分層隨機抽樣。問卷回數率達90.5,問卷內容包括「工作本質」、「人際關係」、「工作環境」、「行政管理與專業發展」、「個人-家庭-工作關係」需求等六類工作與生活事件,共165項。結果發現:發生頻率以「交班時清點財產」、「教導家屬有關健康教育」及「指導病人實行健康生活」三項工作事件為最高;以「夫有外遇」、「曾有早產或流產」、及「結婚」三項生活事件為最低;整體而言,以「病人護理需求類」為首,「個人-家庭-工作關係需求類」居末;但六類工作與生活事件相互間均呈極顯著的相關性。情緒反應則以「沈重的臨床工作負荷量」、「一位不尊重護士的家屬」、及「由於上班太累致下班後已無精力從事自己想做的事情」三項工作壓力為最大;以「教導家屬有關健康教育」、「聯絡社工員支援病人繳付醫療費用」、及「指導病人實行健康生活」三項工作壓力為最小;整體而言,以「病人護理需求」為首,「工作環境需求」居末;但各類事件間均呈極顯著的相關性。各類工作事件發生頻率與感受情緒反應強度亦呈極顯著的相關性。「教育程度」、「專業執照別」、「工作科系」、「科系經驗」、「曾否離開過護理工作」、「健康狀況」、「年齡」、及「婚姻」等個別因素會對不同類的工作事件發生頻率及/或面對工作壓力感受的情緒反應強度有顯著相關。 根據本研究結果有下列建議:(1)延攬高學歷及/或雙執照者的護理師,參與臨床工作。(2)擴充編制或設法減輕工作的負荷量。(3)考慮護士個別因素調配工作科系。(4)暢通護理主任與護士溝通的管道。(5)增設臨床專科護理師。(6)維護與促進特殊單位護士的健康。(7)增收護生。(8)校院方制定建教合作。 |
英文摘要 | The purpose of this study is trying to measure the relationships between clinical nurses' job stress perceptive level and the demand of intrinsic to the job. patient care, interpersonal relationship, working environment, administration/management professional development, & family life. The study also tries to establish a clinical nurse stress measurment tools & norms. The Samples of the study were 521 clinical nurses, who were randomly selected from the 4 major medical centers in Taiwan The return rate for the study was 90.5. The in strument for nurses' stress perceptive scale was designed and tested by the author in this study. Mean. percentage, T-test and Pearson correlation were used for the statistic annals is. The result showed the significant relationship betneen nurses' stress perceptive level and all the aspects of demands. Stress perceptive level was significantly related to clinical work overlood, family's unrespective attitude toward the nurse & after hours nonproductive family life. Educational level, licenses, work setting, work experience, length of atay, health status, age and marital status all have influences to nurses' stress perceptive level. |
本系統之摘要資訊系依該期刊論文摘要之資訊為主。