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題 名 | 高等教育體系之非典型勞工工作不安全感對工作投入的影響:以正向心理資本為調節變項=The Impact of Job Insecurity on Job Involvement of Atypical Labor in Higher Education System: Positive Psychological Capital as Moderator |
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作 者 | 王貴冠; 張婉菁; | 書刊名 | 中等教育 |
卷 期 | 70:4 2019.12[民108.12] |
頁 次 | 頁34-51 |
專 輯 | 正念教育專號 |
分類號 | 526.6 |
關鍵詞 | 高等教育體系; 非典型勞工; 工作不安全感; 工作投入; 正向心理資本; Higher education system; Atypical labor; Job insecurity; Job involvement; Positive psychological capital; |
語 文 | 中文(Chinese) |