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題名 | 組織承諾、主管承諾與離職傾向的相關研究--以彰化地區商業銀行員工為例=A Research on the Relationship among Organizational Commitment, Supervisory Commitment and Turnover Intention for the Bank of Chang-Hua Area |
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作者 | 陳經政; 洪至祥; 吳建宏; 張廖麗珠; Cheng, Chen-ching; Hung, Chih-hsiang; Wu, Chien-hung; Chang Liao, Li-chu; |
期刊 | 中華運動休閒與創新研發管理學刊 |
出版日期 | 20150900 |
卷期 | 5:1 2015.09[民104.09] |
頁次 | 頁1-13 |
分類號 | 562.24 |
語文 | chi |
關鍵詞 | 組織承諾; 主管承諾; 離職傾向; Organizational commitment; Supervisory commitment; Turnover intention; |