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題名 | 建構策略行動導向的績效管理模型--政府部門推動績效獎金暨績效管理制度的參考作法=A Strategic-Action Oriented Performance Management Model--Operational Recommendations for the Promotion of Performance Bonus and Performance Management System in the Public Sector |
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作者 | 林文燦; | 書刊名 | 空大行政學報 |
卷期 | 15 2005.02[民94.02] |
頁次 | 頁71-100 |
分類號 | 572.9 |
關鍵詞 | 績效管理; 績效指標; 績效待遇; 績效獎金; 平衡計分卡; Performance management; Performance indicator; Performance-related pay; Performance bouns; Balanced scorecard; |
語文 | 中文(Chinese) |