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題 名 | 公元1998至2010年我國資訊人力需求推估及相關問題之研究=A Study on the Demand Assessment and Relevant Problems of Information Workers from Year 1998 to 2010 |
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作 者 | 張基成; 李進寶; | 書刊名 | 臺北科技大學學報 |
卷 期 | 34:2 2001.09[民90.09] |
頁 次 | 頁225-253 |
分類號 | 542.71 |
關鍵詞 | 資訊人力; 人力推估; 需求推估; 信賴區間估計法; 線性外推法; 指數推估法; Information workers; Demand assessment; Confidence interval estimation; Linear extrapolation; Exponential estimation; |
語 文 | 中文(Chinese) |
中文摘要 | 本研究旨在推估目前及未來,臺灣地區資訊人力需求的數目,以及缺乏那一類別的資訊人力,並建立資訊人力推估方法和計算方式。本研究使用三種人力推估計算方法,分別為信賴區間估計法、線性外推法、指數推估法。本研究調查以臺北市電腦同業公會中的3458家公司(代表資訊企業類)、天下雜誌1000大特刊(1997版)的1538家大廠商(代表大型企業類,其中包括1000大製造業、500大服務業及100大金融業,但扣除與資訊企業公司重複的62家)、以及中華民國中小企業協會中隨機抽樣所得的1040家非資訊中小企業公司(代表中小型企業類)為對象,共寄出6036份問卷。研究結果顯示,目前(1998)、未來五年(2003年)、未來十二年(2010年)臺灣地區資訊人力需求(或工作機會)數目分別為31169, 62779, 183658人;三個年代的平均每家公司需求人數分別為1.7, 3.5, 與10.1人。由於本研究調查對象,並不包括非營利組織、財團法人機構、各級政府機關和學校單位,因此資訊人力需求(或工作機會)數目應不只此數字。此結果顯示未來資訊人力的需求殷切,政府相關機構應及早採相關因應措施,謀求解決之道,以免影響我國資訊工業的成長和整體的經濟發展。 |
英文摘要 | This study aims to assess the demand of enterprises on the number and types of current and future information workers in Taiwan. Model and computation methodology of demand assessment of information workers is to be built. Confidence Interval Estimation, Linear extrapolation, Exponential Estimation were used to compute the demand numbers. Totally 6026 questionnaires were mailed to business companies. Research results reveal that the demand of enterprises on the number of information workers is respectively 31169, 62779 and 183658 for year 1998, 2003 and 2010. The mean of the demand number per company is respectively 1.7, 3.5 and 10.1 (workers). The target group of the survey does not include non-commercial companies, government organizations and schools, therefore the total demand numbers of information workers in Taiwan are not only above values. This result reveals that the shortage of information workers is very high. The government should take action early to solve the shortage problems so that information industrials wand economy will be continually developed. |
本系統中英文摘要資訊取自各篇刊載內容。