您的瀏覽器不支援或未開啟JavaScript功能,將無法正常使用本系統,請開啟瀏覽器JavaScript功能,以利系統順利執行。
返回
/NclService/
快速連結
跳到主要內容
:::
首頁
關於本站
網站導覽
聯絡我們
國家圖書館
English
開啟查詢結果分析
查詢資訊
期刊論文索引(找篇目)
期刊指南(找期刊)
近代 (1853-1979年) 港澳華文期刊索引
漢學中心典藏大陸期刊論文索引
中國文化研究論文目錄
期刊瀏覽
檢索歷程
期刊授權
出版機構
公佈欄
常見問題
軟體工具下載
:::
首頁
>
查詢資訊
>
期刊論文索引查詢
>
詳目列表
查詢結果分析
來源資料
人事管理
12:2 1975.04[民64.04]
頁16-19
相關文獻
評X理論和Y理論
XYZ理論與其管理型態
從群眾運動的角度看幾種有關領袖的理論
評x理論與y理論
重溫X 與Y 理論 (一位工程師的觀點)
公務員工作態度傾向:X理論與Y理論之應用
領導與人性
目標管理:理論與評論
超Y 理論與非專業館員人力發展
徒法不足以自行:兼論荀子的性惡論和X 理論
頁籤選單縮合
基本資料
引用格式
國圖館藏目錄
全國期刊聯合目錄
勘誤回報
我要授權
匯出書目
題 名
評x理論與y理論
作 者
黃連池
;
書刊名
人事管理
卷 期
12:2 1975.04[民64.04]
頁 次
頁16-19
關鍵詞
X理論
;
Y理論
;
語 文
中文(Chinese)
頁籤選單縮合
推文
引用網址
引用嵌入語法
Line
FB
Google bookmarks
本文的引用網址:
複製引用網址
本文的引用網址:
複製引用網址