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題名 | 心理契約對組織承諾及組織公民行為影響之研究--探討組織變革的干擾效果=Association of Psychological Contracts with Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior: Using Organizational Change as a Moderator |
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作者 | 施婉婷; 王俊人; 侯昌連; Shih, Wan-ting; Wang, Jun-ren; Ho, Chang-lien; |
期刊 | 臺灣體育運動管理學報 |
出版日期 | 20130900 |
卷期 | 13:3 2013.09[民102.09] |
頁次 | 頁203-227 |
分類號 | 494.2 |
語文 | chi |
關鍵詞 | 心理契約; 組織承諾; 組織公民行為; 組織變革; 救國團; Psychological contract; Organizational commitment; Organizational citizenship behavior; Organizational change; China Youth Corps; |