您的瀏覽器不支援或未開啟JavaScript功能,將無法正常使用本系統,請開啟瀏覽器JavaScript功能,以利系統順利執行。
返回
/NclService/
快速連結
跳到主要內容
:::
首頁
關於本站
網站導覽
聯絡我們
國家圖書館
English
開啟查詢結果分析
查詢資訊
期刊論文索引(找篇目)
期刊指南(找期刊)
近代 (1853-1979年) 港澳華文期刊索引
漢學中心典藏大陸期刊論文索引
中國文化研究論文目錄
期刊瀏覽
檢索歷程
期刊授權
出版機構
公佈欄
常見問題
軟體工具下載
:::
首頁
>
查詢資訊
>
期刊論文索引查詢
>
詳目列表
查詢結果分析
來源資料
國會月刊
39:7=459 2011.07[民100.07]
頁45-67
相關文獻
瑞典行政體系及公務人員制度
聯盟策略與勞工政策--從工會聯盟觀之
美國聯邦政府老人行政署的功能及其執行支出之影響因素評析
以團體協約彌補勞動法規的僵滯性--工作規則與團體協約間的良性互動
團體協約之理論與實際
勞資爭議仲裁制度之研究--兼論德國勞資爭議仲裁法制
迴光返照的團體協約法--評全總與工總的集體協商
勞資協商與產業經濟
我國團體協約法之評議--兼論中鋼團體協約
團體協約與勞動契約、工作規則之關係
頁籤選單縮合
基本資料
引用格式
國圖館藏目錄
全國期刊聯合目錄
勘誤回報
我要授權
匯出書目
題名
瑞典行政體系及公務人員制度=
作者
桂宏誠
;
期刊
國會月刊
出版日期
20110700
卷期
39:7=459 2011.07[民100.07]
頁次
頁45-67
分類號
574.4754
語文
chi
關鍵詞
執行公署
;
政署
;
職涯制
;
職位制
;
社會對話
;
團體協約
;
頁籤選單縮合
推文
引用網址
引用嵌入語法
Line
FB
Google bookmarks
本文的引用網址:
複製引用網址
本文的引用網址:
複製引用網址