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題名 | 高階管理者特性、產業競爭程度指標與績效評估對高階管理者薪酬之影響:臺灣上市公司的證據=The Effect of Top Executive Characteristics, Index of Industry Competition and Performance Evaluation to Top Managers Compensation: Evidences from Taiwan Listed Company |
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作者 | 歐陽豪; 莊雙喜; Ou-Yang, Hou; Chuang, Shuang-shii; |
期刊 | 崑山科技大學學報 |
出版日期 | 20080300 |
卷期 | 5 2008.03[民97.03] |
頁次 | 頁15-37 |
分類號 | 494.2 |
語文 | chi |
關鍵詞 | 代理理論; 相對績效評估; 赫芬德指標; 高階管理者特性; 誘因薪酬; Agency theory; Relative performance evaluation; RPE; HHI; Top executives characteristics; Incentive compensation; |