查詢結果分析
來源資料
頁籤選單縮合
題名 | 內部行銷對工作士氣影響關係之研究--以臺灣省各縣市警察局為例=The Study of the Influence Relationship of Internal Marketing on Working Morale--Take an Example of All County/City Police Bureaus in Taiwan |
---|---|
作者姓名(中文) | 沈進成; 王銘傑; | 書刊名 | 警專學報 |
卷期 | 3:8 民95.12 |
頁次 | 頁205-218 |
分類號 | 575.82 |
關鍵詞 | 內部行銷; 工作士氣; |
語文 | 中文(Chinese) |
中文摘要 | 本研究旨在探討內部行銷對工作士氣的影響關係,經採問卷調查法,以臺灣省各縣市警察局警員及偵查員職務為研究對象,所得資料以信度分析及結構方程模式分析等方法進行分析研究;其主要發現如下: 一、內部行銷各構面之平均值全部偏低,其中代價之平均值最低,顯示基層員警認為選擇投入警察工作,相對付出服勤時間軌長、較難兼顧家庭、社會高度期待、工作壓力、身心健康及工作危勞特性等代價過高;其負面認知情形依序為代價、需求、溝通、激勵。 二、工作士氣各構面之平均值全部偏高,其中團體凝聚力之平均值最高,顯示基層員警能夠認同組織目標及警察工作價值,進而引發員彼此之間願意緊密結合共同奉獻警察工作;其影響程度依序為團體凝聚力、工作投入、組織認同。 三、內部行銷會正向影響工作士氣;其潛在變項因果係數高達0.66,顯非部行銷是提高工作士氣的重要決定因子。 |
本系統之摘要資訊系依該期刊論文摘要之資訊為主。