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題 名 | Labor Hoarding, Dynamic Adjustment and Returns to Labor=解析勞動儲藏與勞動報酬短期遞增的關係 |
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作 者 | 陸怡蕙; | 書刊名 | 農業經濟叢刊 |
卷 期 | 5:1 1999.12[民88.12] |
頁 次 | 頁121-132 |
分類號 | 551.57 |
關鍵詞 | 勞動儲藏; 調整成本; 短期勞動報酬遞增; Labor hoarding; Dynamic adjustment; Returns to labor; |
語 文 | 英文(English) |
中文摘要 | 過去在相關文獻中,勞動報酬的短期遞增是一極重要的實證發現。該種現象是指, 在短期時勞動的需求產出彈性,亦即每百皆之一的產量變動造成勞動需求的枴分比變動,會 小於一,而在長期時,勞動需求產出彈性會較短期的值來得大。勞動報酬短期遞增的發現很 明顯的與傳統的廠商理論相矛盾,文獻中曾有些學者嚐試提供一些解釋,其中最著名的是 Solow(1968)所提出的勞動儲藏理論。Solow以迅速調整勞動僱用所產生的整成本來說明勞動 儲藏的理性行為,並由此解釋勞動報酬的短期遞增現象。Solow之後,Morrision and Berndt(1981)嚐試以傳統變分法來解析春動儲藏與短期勞動報酬遞增的關係。由於尤拉方程式 求解的困難,Morrision and Berndt的模型必須對生產技術做極大的限制,因此,本研究以動 態對偶模型來探討勞動儲藏與勞動報酬短期遞增之間的關係。在廠商追求跨期成本現值總和 極小的行為假設下,藉著將產出成長分解的結果,我們證明勞動儲藏既非勞動報酬知期遞增 的充分條件亦非必要條件。這個結果說最在調整成本的模型中,勞動報酬的短期遞增既非一 種矛亦非如Solow所言為勞動儲藏的必然結果,因此,勞動報酬的短期遞增純粹是一個實證 的議題。 |
英文摘要 | Literature on the short-run relationship between output and employment has focused on the empirical phenomenon called "short-run increasing returns to labor " (SRIRL) SRIRL signifies the phenomenon that fluctuations in output induce a variation of labor input less than proportional. The empirical finding of SRIRL represents a clear contradiction to the traditional theory of firm There have been attempts to resolve this paradox, one of the general explanations offered involved the concept of labor hoarding This research attempts to examine the role of labor hoarding in SRIRL by applying a dynamic dual model of explicit cost minimization. As an alternative approach to resolving the SRIRL paradox, the dynamic dual model offers greater flexibility in the specification of production technology. The results suggest that SRIRL does not necessarily contradict intertemporal optimization behavior and labor hoarding is neither sufficient nor necessary for SRIRL. |
本系統中英文摘要資訊取自各篇刊載內容。