查詢結果分析
相關文獻
- 探討護理人員社會支持與工作投入之關係--以正向情緒為中介變項
- 顧客參與對服務人員工作投入影響之研究
- 職場社會支持與工作投入關係之研究--以餐飲業第一線服務人員為例
- The Impact of Job Involvement on Emotional Labor to Customer-oriented Behavior: An Empirical Study of Hospital Nurses
- 腎病綜合症患者治療依從性影響因素的結構方程模型分析
- 職場社會支持與服務人員工作壓力、工作投入關係之研究--以餐飲服務業為例
- 工作特質與學前教師工作投入的因果關聯:組織承諾的中介角色探究
- 知遇之恩,湧泉相報?社會支持的效應分析--中介式調節模式探討
- 自行車騎士之正向情緒、社會支持與深度休閒特質關係之研究
- 樂齡學習中心經營團隊知覺社會支持與工作投入關係之研究:以組織認同為中介變項
頁籤選單縮合
題 名 | 探討護理人員社會支持與工作投入之關係--以正向情緒為中介變項=Study on the Relationship between Social Support and Work Engagement of Nurses: Using Positive Emotion as a Mediator Variable |
---|---|
作 者 | 林增玉; 蔡至誠; 羅希哲; | 書刊名 | 源遠護理 |
卷 期 | 14:3 2020.11[民109.11] |
頁 次 | 頁47-56 |
分類號 | 419.9 |
關鍵詞 | 社會支持; 正向情緒; 工作投入; 結構方程模型; Social support; Positive emotion; Work engagement; Structural equation modeling; |
語 文 | 中文(Chinese) |