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| 題 名 | 與生俱來與後天培養:影響公務人員創新態度與行為的因素分析=Innate Personality and Acquired Ability: Factors Affecting Innovation Attitude and Behavior of Public Servants |
|---|---|
| 作 者 | 李仲彬; | 書刊名 | 公共行政學報 |
| 卷 期 | 54 2018.03[民107.03] |
| 頁 次 | 頁1-40 |
| 分類號 | 572.92 |
| 關鍵詞 | 政府創新; 人力資源管理; 公務員; 公共服務動機; 心理特徵; Policy innovation; Human resource management; Public servant; Public service motivation; Psychological characteristics; |
| 語 文 | 中文(Chinese) |