查詢結果分析
來源資料
相關文獻
- A Study of Teachers' Job Satisfaction for Continuing In-service Education and Their Organizational Commitment--A Case Study of an Institute of Technology
- 學前教師「組織承諾」影響機制的公私立差異性分析:以花蓮地區為例
- 工作滿意度、組織承諾與離職意圖:中小學教師與其他職業之比較
- 教育部中小學資訊教育教師在職進修與教學應用之規劃
- 發展「以學校為中心」的教師進修制度
- 中小學教師在職進修之我見
- 實施「九年一貫課程」成功的基礎:落實教師在職進修需求評估
- 大陸中小學教師在職進修教育之改革
- 中學體育教師在職進修問題調查研究 ﹝提要﹞
- 談教師在職進修的重要性
頁籤選單縮合
題 名 | A Study of Teachers' Job Satisfaction for Continuing In-service Education and Their Organizational Commitment--A Case Study of an Institute of Technology=在職進修教師的工作滿意度與對組織承諾關係之研究--以中部某技術學院為例 |
---|---|
作 者 | 徐孟堅; 呂慶仲; | 書刊名 | 僑光學報 |
卷 期 | 31 2008.10[民97.10] |
頁 次 | 頁79-93 |
分類號 | 524.5 |
關鍵詞 | 在職進修; 教師; 工作滿意度; 組織承諾; In-service education; Job satisfaction; Organizational commitment; |
語 文 | 英文(English) |