您的瀏覽器不支援或未開啟JavaScript功能,將無法正常使用本系統,請開啟瀏覽器JavaScript功能,以利系統順利執行。
返回
/NclService/
快速連結
跳到主要內容
:::
首頁
關於本站
網站導覽
聯絡我們
國家圖書館
English
開啟查詢結果分析
查詢資訊
期刊論文索引(找篇目)
指令檢索
期刊指南(找期刊)
近代 (1853-1979年) 港澳華文期刊索引
漢學中心典藏大陸期刊論文索引
中國文化研究論文目錄
期刊瀏覽
檢索歷程
期刊授權
出版機構
公佈欄
常見問題
軟體工具下載
:::
首頁
>
查詢資訊
>
期刊論文索引查詢
>
詳目列表
查詢結果分析
來源資料
公務人員月刊
123 民95.09
頁25-29
中國政治制度
>
職官;人事制度
相關文獻
主計一條鞭人事管理制度因應政府組織再造之研究
主計一條鞭人事管理制度因應政府組織再造之研究
主計一條鞭人事管理制度因應政府組織再造之研究
因應政府組織再造與人力精簡政策: 「派遣勞動」運用的探討
縣市政府再造之組織建構模式
「凍省」加速政府組織再造工程
荒腔走板的政府改造
創新與突破--中部辦公室業務因應組織調整之變革
政府組織再造法案通過時程對中央政府總預算案籌編的影響及因應措施之探討
當前國土計劃法立法陽謀解構及NGO應主控策略--兼談政府組織亂造之醜形
頁籤選單縮合
基本資料
引用格式
國圖館藏目錄
全國期刊聯合目錄
勘誤回報
我要授權
匯出書目
題 名
主計一條鞭人事管理制度因應政府組織再造之研究
編 次
下
作 者
陳金貴
;
呂育誠
;
書刊名
公務人員月刊
卷 期
123 民95.09
頁 次
頁25-29
分類號
573.4
關鍵詞
政府組織再造
;
主計人事制度
;
語 文
中文(Chinese)
頁籤選單縮合
推文
引用網址
引用嵌入語法
Line
FB
Google bookmarks
本文的引用網址:
複製引用網址
本文的引用網址:
複製引用網址