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題 名 | 我國機械加工類技能檢定職類別劃分原則之研究 |
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作 者 | 謝文隆; | 書刊名 | 泰山職訓學報 |
卷 期 | 3 2000.04[民89.04] |
頁 次 | 頁55-72 |
分類號 | 406.4 |
關鍵詞 | 機械加工類; 技能檢定; 職類劃分; |
語 文 | 中文(Chinese) |
中文摘要 | 為了提升我國機械加工業技術水準,以及建立機械加工職類技能檢定制度的公正性與權威性,以配合企業界的需求,重新檢討檢定制度的缺失,並研究出適當的職類別分類別分類原則是刻不容緩的課題。本研究主要目的即在探討機械加工類技能檢定職類別分類之具體作法,以作為未來推動技能檢定政策之參考。 本研究除了由文獻探討分析世界各主要國定技能檢定之分類制度外,更從企業界的現場訪談、專家座談與問卷調查來瞭解我國機械加工類技能檢定必須改進之處與改進的方向,以作為職類劃分之參考。根據以上步驟,本研究認為機械加工類技能檢定應依據現有行業或職業別來分類,其職類劃分則需要職業分類典之分類相互配合。專家學者認為現有技能檢定職類需歸併相近群組,而企業廠商也認為技能檢定職類有必要配合就業需求而彈性調整,其中以加工方法及加工機器型態為最適宜之分類方式。此外,技能檢定應朝向培養「多能工」發展,而非「單能工」,分類則應考慮各行業共通能力、同業共通能力及工廠特定能力,並予以界定。依據上述結果,本研究並對機械加工類技能檢定分類方式提出建議:依技能檢定層級重新歸併現有技能檢定職類,並因應企業實際需求適時調整技能檢定職類。此外,未來我國技能檢定應彈性調整以配合職業分類典分類之職業,並逐步全面實施證照制度。 |
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