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檢索結果筆數(15)。 各著作權人授權國家圖書館,敬請洽詢 nclper@ncl.edu.tw
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
12:4 2012.12[民101.12]
- 頁 次:
頁81-105
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
24 2012.12[民101.12]
- 頁 次:
頁27-42
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
349 2012.06[民101.06]
- 頁 次:
頁20-39
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題 名:
連鎖餐飲業師徒制教學與領導之研究:Apprenticeship for Teaching and Leading in a Chain-restaurant
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
4:2 2012.12[民101.12]
- 頁 次:
頁183-219
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題 名:
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題 名:
過渡、轉化、群體:師徒關係的屬靈觀:Transition, Transformation, and True Community: A Spirituality of Mentoring
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
15:2=30 2012.12[民101.12]
- 頁 次:
頁135-159
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題 名:
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
2012:2=65 2012.06[民101.06]
- 頁 次:
頁112-119+197
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
142 2012.10[民101.10]
- 頁 次:
頁21-30
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
22:2=129 2012.04[民101.04]
- 頁 次:
頁101-107
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1:4 2012.02[民101.02]
- 頁 次:
頁54-56
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
13:2 2012.01[民101.01]
- 頁 次:
頁45-116
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題 名:
反向師徒制對於傳統職場學習之啟示:The Implications of Reverse Mentoring on the Traditional Workplace Learning
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
21 2012.03[民101.03]
- 頁 次:
頁38-45
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題 名:
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
16:1 2012.06[民101.06]
- 頁 次:
頁29-41
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題 名:
反向師徒制對於傳統職場學習之啟示:The Implications of Reverse Mentoring on the Traditional Workplace Learning
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
136 2012.02.01[民101.02.01]
- 頁 次:
頁(3)1-(3)16
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題 名:
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題 名:
師徒制度功能對公部門員工創新績效的影響:Mentoring Functions and Innovation Performance of Public Sector Employees
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
142 2012.05.01[民101.05.01]
- 頁 次:
頁(3)1-(3)24
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題 名:
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- 題 名:
- 作者:
- 書刊名:
- 卷 期:
151 2012.09.16[民101.09.16]
- 頁 次:
頁(2)1-(2)33