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題 名 | 激勵理論運用於運動選手之探討 |
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作 者 | 李俞麟; 黃谷臣; | 書刊名 | 淡江體育 |
卷 期 | 14 2011.11[民100.11] |
頁 次 | 頁123-130 |
分類號 | 528.9014 |
關鍵詞 | 激勵理論; 運動代表隊; 運動選手; |
語 文 | 中文(Chinese) |
中文摘要 | 在運動組織環境裡,在強調以「人」為主的驅動之下,人力資源管理發展已成為運動組織裡的絕對競爭優勢來源。如何使組織的人力資源達到最有效的管理則是領導者的任務,因此在運動的場域中的領導者最常使用的方法,是透過「激勵」來使運動選手達到績效提升,但單一的激勵已經不能滿足現今的運動選手需求,必須針對不同屬性的運動選手需求,來設計多元的激勵方式才能達到成績提升的效果。本文透過文獻分析的方式,歸納激勵理論的歷史演進,並利用激勵理論模式,套用在我國運動代表隊的運動選手上,發展出7點具體作法,冀希、藉由本文的探討,可以讓國內運動代表隊的管理者,重視運動選手的管理與需求,進而提升運動選手在國際上的表現。 |
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