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題 名 | 組織環境、受訓者特質和訓練設計對訓練遷移之影響--以臺南地區塑膠射出機械產業為例=Effects of Organization Environment, Trained Employee's Personality, and Training Design on Training Transfer--An Example in Injection Molding Machine Industrial of Tainan |
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作 者 | 林清泉; 許智傑; | 書刊名 | 亞東學報 |
卷 期 | 32 2012.12[民101.12] |
頁 次 | 頁101-114 |
分類號 | 484.1 |
關鍵詞 | 塑膠射出成型機; 訓練遷移; 受訓者特質; 組織環境; 訓練設計; Injection molding machine; Transfer of training; Trained employee's personality; Organization environment; Training design; |
語 文 | 中文(Chinese) |