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探討影響保險從業人員之組織及個人公民行為--以組織承諾為中介效果:An Empirical Study of Organizational and Individual Citizenship Behaviors on Insurance Employees: The Mediation Effect of Organizational Commitment
歐陽彥慧 鄭駿豪 Ouyang, Yen-hui; Cheng, Chun-hao;
經營管理論叢
2011特刊 2011.12[民100.12]
頁143-161
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