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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
7 2003.07[民92.07]
- 頁 次:
頁167-196
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
46 民95.04
- 頁 次:
頁94-111
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題 名:
論大陸公務員面試制度:Selection Interview for Civil Service Examination in Mainland China
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
8:4=32 2012.12[民101.12]
- 頁 次:
頁139-149
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題 名:
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題 名:
臺北市政府人事人員情緒勞務初探:A Study of Emotional Labor of HR Staff in Taipei City Government
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
5:3 2013.07[民102.07]
- 頁 次:
頁1-25
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
784 2013.12[民102.12]
- 頁 次:
頁46-60
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題 名:
行政機關業務評估指標建構:以衛生署為例:Structuring Performance Evaluation Indicators for Government: An Example of DOH
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
27:5=237 2003.10[民92.10]
- 頁 次:
頁33-44
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
9:1 2017.01[民106.01]
- 頁 次:
頁1-23
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題 名:
公共服務中的「面具效應」:情緒勞務觀點的探討:Mask Effect in Public Service: A Perspective of Emotional Labor
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
8:4 2016.10[民105.10]
- 頁 次:
頁55-74
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1:1 2005.03[民94.03]
- 頁 次:
頁79-98
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題 名:
高級行政主管遴用制度之探討:A Study of Selection System for Higher Civil Service
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
45 民95.01
- 頁 次:
頁43-60
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
8:1=29 2012.04[民101.04]
- 頁 次:
頁53-65
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
5:3 2009.09[民98.09]
- 頁 次:
頁85-97
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
21 2008.12[民97.12]
- 頁 次:
頁147-169
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
5:2=18 2009.06[民98.06]
- 頁 次:
頁171-192
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
20 民95.12
- 頁 次:
頁105-136
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
14:3=53 2021.09[民110.09]
- 頁 次:
頁251-266
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
12:2 2020.04[民109.04]
- 頁 次:
頁35-55