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探討工作特性與支持型組織文化對組織公平程序於人員主觀幸福感之影響--以某國軍機構為例:Clarifying the Impact Organizational Justice Procedure on the Relationship of Job Characteristics and Supportive Culture on Staffs' Subjective Well-Being--An Example of Military Police
陳秀如 張奕勤 Chen, Hsiu-ju; Chang, I-ching;
管理研究學報
21 2021.12[民110.12]
頁1-32
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