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The Influences of Leaders' Negative Implicit Followership Theories on Employees' Work Behaviors: A Dual-pathway Model:領導者之負向內隱部屬理論對員工工作行為之影響:雙路徑模式
熊欣華 李佳如 Hsiung, Hsin-hua; Lee, Chia-ju;
臺大管理論叢
31:3 2021.12[民110.12]
頁47-84
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