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傳承或變革:臺灣企業接班歷程之質性研究:Succeed or Change: The Succession Process in Taiwanese Enterprises: A Qualitative Research
虞邦祥 林月雲 張小鳳 Yu, Pang-hsiang; Lin, Carol Yeh-yun; Chang, Doris Hsiao-feng;
組織與管理
2:2 2009.08[民98.08]
頁109-153
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