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內在動機與員工創新行為之關係:Amabile三元交互效果及Shin中介效果之驗證:Intrinsic Motivation and Employee Creativity: Tests of Amabile's Three-Way Interaction Effect and Shin's Mediation Effect
蔡啟通 Tsai, Chi-tung;
管理學報
25:5 2008.10[民97.10]
頁549-575
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