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臺灣半導體產業之組織文化對於內外工作動機與工作績效及工作滿意度間關連性的影響:A Study of the Interaction Effects of Work Motivation and Organizational Culture on Job Performance and Job Satisfaction in Taiwanese Semi-conductor Industry
房美玉 Fang, Meiyu;
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21:3 2002.07[民91.07]
頁69-96
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