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- 題 名:
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- 卷 期:
2:1 1991.05[民80.05]
- 頁 次:
頁83-118
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
9:2 1999.03[民88.03]
- 頁 次:
頁1-32
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
9:2 1999.03[民88.03]
- 頁 次:
頁193-217
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
11:1 2000.12[民89.12]
- 頁 次:
頁263-301
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題 名:
組織內薪酬給付基礎之整合性架構:An Integrated Framework of Compensation Paying Base within an Organization
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
11:2 2001.06[民90.06]
- 頁 次:
頁155-173
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題 名:
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題 名:
我國企業對外籍勞工之人力資源控制與績效:Human Resouce Control and Performance of Foreign Labors in Taiwan
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
10:2 2000.06[民89.06]
- 頁 次:
頁31-69
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
10:2 2000.06[民89.06]
- 頁 次:
頁167-203
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
6:1 1995.02[民84.02]
- 頁 次:
頁101-128
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1:1 民94.06
- 頁 次:
頁17-33
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
6:2 2010.12[民99.12]
- 頁 次:
頁45-68
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
2009特刊 2009.12[民98.12]
- 頁 次:
頁21-39
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
2009特刊 2009.12[民98.12]
- 頁 次:
頁41-56
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
16:2 民95.06
- 頁 次:
頁101-130
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
19:1 2008.12[民97.12]
- 頁 次:
頁1-28
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
4:2 2008.12[民97.12]
- 頁 次:
頁11-46
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
29:2 2019.08[民108.08]
- 頁 次:
頁61-102
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題 名:
External Ties of Managers and Firm Performance in an Emerging Industry:經理人外部連結對新興產業內公司之表現影響
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
27:3 2017.09[民106.09]
- 頁 次:
頁137-162
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題 名:
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- 題 名:
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- 卷 期:
33:1 2023.04[民112.04]
- 頁 次:
頁39-84