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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
6:2 1999.04[民88.04]
- 頁 次:
頁191-205
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
9:1 2002.01[民91.01]
- 頁 次:
頁61-86
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題 名:
非線性和動態穩定晉升率人力規劃:Non-Linearities and Dynamic-Stable Promotion Rates in Manpower Planning
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
3:2 1996.07[民85.07]
- 頁 次:
頁191-205
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題 名:
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題 名:
人力資本支出與其會計屬性之探討:A Discussion of Human Capital Expenditure and Its Accounting Attribute
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
9:4 2002.10[民91.10]
- 頁 次:
頁435-456
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1:2 1994.07[民83.07]
- 頁 次:
頁193-214
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題 名:
跨層次探討影響團隊成員知識分享行為之研究:Cross Level Analysis of Team Members' Knowledge Sharing Behavior
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
19:3 2012.07[民101.07]
- 頁 次:
頁433-461
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
11:1 2004.01[民93.01]
- 頁 次:
頁113-152
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
11:4 2004.10[民93.10]
- 頁 次:
頁409-442
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
16:2 2009.04[民98.04]
- 頁 次:
頁157-180
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
16:1 2009.01[民98.01]
- 頁 次:
頁1-23
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
16:1 2009.01[民98.01]
- 頁 次:
頁123-130
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題 名:
大型醫院批價與領藥服務人力配置之最佳化模型:Optimal Allocation of Cashier and Dispensary Servers in Large Hospitals
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
25:1 2018.01[民107.01]
- 頁 次:
頁1-27
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題 名: