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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
8 1999.05[民88.05]
- 頁 次:
頁53-61
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
8 1999.05[民88.05]
- 頁 次:
頁63-78
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題 名:
「工時」鬥爭的政治經濟學批判:Working Time Struggle: A Critique from Political Economy
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
10 2001.01[民90.01]
- 頁 次:
頁23-54
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
16 2004.07[民93.07]
- 頁 次:
頁57-91
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題 名:
日本企業人力資源運用方式及其問題的探討--以非典型工作型態為例:Atypical Employment in Japan--A Human Resource Management Approach
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
15 2004.01[民93.01]
- 頁 次:
頁45-77
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題 名:
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題 名:
企業績效評估制度對勞動權益之衝擊研究:The Impact of Employee's Performance Evaluation on Employment Relations
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
26 2010.12[民99.12]
- 頁 次:
頁91-146
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
21 2007.01[民96.01]
- 頁 次:
頁55-90