刊名
類目
出版年
資料類型
檢索結果筆數(2)。 各著作權人授權國家圖書館,敬請洽詢 nclper@ncl.edu.tw
在搜尋的結果範圍內查詢:
全部
排序
每頁顯示
1
領導者管理思維與組織承諾之關係並兼論異文化管理之干擾效果--以美日在臺子公司為例:Leader in Management Thinking and Organizational Commitment Relationship and Concurrently on the Different Cultural Management of Interference Effects--A Case the Subsidiary Companies of the US and Japan MNES in Taiwan
林延璘 黃大瑋 Lin, Yen-lin; Huang, Ta-wei;
多國籍企業管理評論
6:2 2012.09[民101.09]
頁49-73
TCI引用統計
2
領導者管理思維與員工士氣之關係並兼論地球市民教育之干擾效果--以英美日在臺子公司為例:The Relationship between Leader Management Thought and Staff Morale, and Moderate Effect of Public Education on the Earth--The Case of British, American and Japanese Subsidiary in Taiwan
林彩梅 黃大瑋 Lin, Tsai-mei; Huang, Ta-wei;
4:1 2010.03[民99.03]
頁13-33