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論特別休假制度:勞動基準法新、舊規定之比較--以護理人員勞資糾紛判決為例:Comparison of the New Regulations and Old Regulations on Annual Paid Leaves: Using a Judgment Related to an Employer--Laborer Dispute Involving a Nurse as an Example
邱慧洳 Chiu, Hui-ju;
領導護理
19:2 2018.06[民107.06]
頁3-11
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