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非營利組織的轉換型領導、組織文化與員工工作滿足對組織績效影響--以社福慈善基金會為例:A Study of Non-profit Organizations on Relationship among Transformation Leadership, Organizational Culture, Job Satisfaction and Performance
紀信光 余秋慧 陳佳雯 Chi, Hsin-kuang; Yu, Chiu-huei; Chen, Chia-wen;
非營利組織管理學刊
5 2008.06[民97.06]
頁65-83
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