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LMX與組織政治知覺關係之研究--以職場友誼為干擾變數:A Study of Relationship between LMX and Perceptions of Organizational Politics--Using Workplace Friendship as Moderator
吳鳳翎 Wu, Feng-ling;
經營管理論叢
8:2 2012.12[民101.12]
頁75-87
TCI引用統計