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員工屬性、工作價值觀與公司期望對分紅入股制度及組織承諾的影響之研究:The Study of the Relationships between Employees' Value Orientation, ESOP Satisfaction and Organizational Commitment
劉旭清 Liu, Hsu-ching;
空大行政學報
9 1999.06[民88.06]
頁307-348
TCI引用統計