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臺北市公立長照機構服務人員情緒勞務與離職傾向之研究:工作滿意度的中介效果:The Impacts of Employees' Emotional Labor on Turnover Intention in Taipei Public Long-term Care Institutions: The Mediating Effect of Job Satisfaction
李俊達 洪基貴 Lee, Chun-ta; Hong, Ji-guei;
社會政策與社會工作學刊
24:1 2020.06[民109.06]
頁35-77
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