刊名
類目
出版年
資料類型
檢索結果筆數(2)。 各著作權人授權國家圖書館,敬請洽詢 nclper@ncl.edu.tw
在搜尋的結果範圍內查詢:
全部
排序
每頁顯示
1
購併人力資源管理與企業文化交互作用對組織承諾關係之研究--信用合作社被購併員工的觀點:Human Resource Management Practices and Organizational Commitment under Mergers and Acquisitions: Corporate Culture as a Moderator
黃英忠 童冠燁 陳淑玲 施智婷 Huang, Ing-chung; Tung, Kuan-yeh; Chen, Shu-ling; Shih, Chih-ting;
人力資源管理學報
2:3 民91.秋
頁51-64
TCI引用統計
2
金融公司購併溢價與被併公司高階管理團隊特質之關聯性:The Association between the Merger Premium of Acquired Financial Companies and the Characters of Top Management Team
李建然 陳信吉 梁宏康 Lee, Jan-zan; Chen, Hsin-chi; Liang, Hung-kang;
7:4 2007.冬[民96.冬]
頁25-44