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團體領導能力量表之編製與信、效度建構:Development of the Group Leadership Competence Scale
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
32 2012.04[民101.04]
- 頁 次:
頁1-31
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
33 2012.08[民101.08]
- 頁 次:
頁53-85
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題 名:
受督者知覺有益學習的督導關係內涵之探究:Supervisees' Perceptions of Helpful Supervisory Relationship
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
33 2012.08[民101.08]
- 頁 次:
頁87-118
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題 名:
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題 名:
督導關係量表之編製與信、效度建構:Development and Validation of a Supervisory Relationship Scale
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
38 2013.12[民102.12]
- 頁 次:
頁117-148
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題 名:
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題 名:
脊髓損傷者之就業歷程探討:Employment Process of People with Spinal Injury
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
35 2013.04[民102.04]
- 頁 次:
頁39-64
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
27 2010.03[民99.03]
- 頁 次:
頁245-284
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
28 2010.09[民99.09]
- 頁 次:
頁99-142
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
24 2008.09[民97.09]
- 頁 次:
頁1-31
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
48 2017.04[民106.04]
- 頁 次:
頁71-106