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金融人才性格測驗對工作滿意、工作績效與留任意願之效標關聯驗證--以P銀行為例:The Criterion-related Validity of the Financial Personnel Personality Test by Prove the Relationship between Personality, Job Performance, Job Satisfaction and Willing to Stay--Take P Bank for Example
蔡宗廷 張育菱 Tsai, Chung Ting; Chang, Yu-ling;
兩岸金融季刊
3:3 2015.09[民104.09]
頁1-46
TCI引用統計