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經濟誘因之外--雇主品牌吸引力與員工工作後果之關聯:Beyond the Monetary Incentives: The Relationships between Employer Brand Attractiveness and Employees' Work Outcomes
陸洛 林惠彥 楊士倫 Lu, Luo; Lin, Hui-yen; Yang, Shih-lun;
商略學報
7:2 2015.06[民104.06]
頁113-128
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