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題 名 | 旅行業職場欺凌、敬業度與創新行為之研究--以衝突管理類型為調節變數=The Study of Workplace Bullying, Engagement and Innovative Behavior in Travel Industry--The Moderating Effect of Conflict Management Types |
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作 者 | 黃永全; 羅元榮; 游凱茵; | 書刊名 | 休閒運動管理學刊 |
卷 期 | 6:1 2020.06[民109.06] |
頁 次 | 頁26-36 |
分類號 | 992.2 |
關鍵詞 | 職場欺凌; 敬業度; 創新行為; 衝突管理類型; Workplace bullying; Engagement; Innovative behavior; Conflict management types; |
語 文 | 中文(Chinese) |