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題名 | 員工組織變革認知對組織承諾與工作投入之影響=The Study of the Relationship between Cognition of Changes from Organization and Organization whose Organizational Commitment and Involvement |
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作者 | 夏榕文; 張俊烽; Hsia, Jung-wen; Zhang, Jun-feng; |
期刊 | 績效與策略研究 |
出版日期 | 20070900 |
卷期 | 4:2 2007.09[民96.09] |
頁次 | 頁111-121 |
分類號 | 494.3 |
語文 | chi |
關鍵詞 | 組織變革; 組織承諾; 工作投入; Organizational change; Work attitude; Work involvement; Organizational commitment; |