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題 名 | 人事獎懲決策歸因與程序正義知覺關係之研究--以國防管理學院成員為樣本=A Study of Relationship between Personnel Decision Attribution and Procedural Justice Perception: Using Members in NDMC as Samples |
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作 者 | 羅新興; | 書刊名 | 人力資源管理學報 |
卷 期 | 2:4 民91.冬 |
頁 次 | 頁1-13 |
分類號 | 494.3 |
關鍵詞 | 決策焦點; 決策穩定性; 決策控制性; 決策歸因; 程序正義; Decision focus; Decision stability; Decision control; Decision attribution; Procedural justice; |
語 文 | 中文(Chinese) |