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企業人力精簡時員工的因應策略:利害關係人理論觀點:Employees' Reactive Strategy to Downsizing: A Stakeholders Perspective
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- 書刊名:
- 卷 期:
5:1 民94.春
- 頁 次:
頁111-134
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
110 民94.06
- 頁 次:
頁505-516
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
5:1 2005.06[民94.06]
- 頁 次:
頁159-195
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
8 2005.01[民94.01]
- 頁 次:
頁155-192
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高齡者休閒活動參與的社會網絡關係研究:The Social Network Relations of the Elder's Leisure Participations
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- 書刊名:
- 卷 期:
38 民94.12
- 頁 次:
頁91-108
- 題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
10 民94.12
- 頁 次:
頁171-176
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
12:4 民94.10
- 頁 次:
頁143-184
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1 民94.06
- 頁 次:
頁1-41