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- 題 名:
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- 卷 期:
10 1998.12[民87.12]
- 頁 次:
頁39-64
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
5 1998.09[民87.09]
- 頁 次:
頁89-124
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題 名:
臺灣大型企業公司目標重要性差異之研究:Differences in Corporate Goals of Large Corporations in Taiwan
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
14:1 1999.03[民88.03]
- 頁 次:
頁111-118
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
15:3 1998.09[民87.09]
- 頁 次:
頁473-505
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
20:1 1996.07[民85.07]
- 頁 次:
頁65-77
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
534 1996.02[民85.02]
- 頁 次:
頁38-41
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
48 1999.04[民88.04]
- 頁 次:
頁50-53
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
16:4 1998.07[民87.07]
- 頁 次:
頁23-28
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1998.11[民87.11]
- 頁 次:
頁21-23
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題 名:
一個三階段式的高階管理人員內部繼任篩選模式:A Three-Stages Model of the Internal CEO Succession Selection
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1 1998.05[民87.05]
- 頁 次:
頁225-240
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題 名:
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- 題 名:
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編 次:
4
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
23 1998.06[民87.06]
- 頁 次:
頁7-12
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
34 1988.03[民77.03]
- 頁 次:
頁21-40
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1999.01[民88.01]
- 頁 次:
頁24-32
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
73:4=436 1992.04[民81.04]
- 頁 次:
頁37-42
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
32:8 1991.08[民80.08]
- 頁 次:
頁51-56
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
1:2 民90.秋
- 頁 次:
頁69-93
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
548 2001.10[民90.10]
- 頁 次:
頁100-105
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題 名:
人力資源管理理論之應用:以某基金會為例:Application of Human Resources Management Theory: Case Study of a Foundation
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
18 2000.08[民89.08]
- 頁 次:
頁48-59
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題 名:
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- 題 名:
- 作 者:
- 書刊名:
- 卷 期:
2:2 2000.07[民89.07]
- 頁 次:
頁131-152